Menneskerettigheter og reell valgfrihet

Kampen for menneskerettigheter og beskyttelse av dyr er en god ting, men i det siste tar denne aktiviteten stadig oftere tvilsomme former, som tydelig demonstrerer forringelsen av det moderne rettssystemet og samfunnet som helhet.

Motemerket Alexander McQueen må igjen siktes for diskriminering. Ansatte i en av butikkene hevder at selskapet stadig krenker rettighetene til ansatte av afrikansk opprinnelse. Arbeidere er rasende over den nåværende situasjonen der selskapsledelsen ikke tillater svarte arbeidere til lederstillinger eller stillinger der de kan samhandle med kunder.

Krenkede ansatte krever erstatning for moralske skader og etablering av nye regler i selskapet som skal forhindre lignende diskriminering i fremtiden. Dette er ikke første gang Alexander McQueen anklaget for rasediskriminering av ansatte. Tidligere klaget ytterligere to svarte arbeidere på vitser fra kolleger og administrasjon.

Jeg lurer på hvor bruddet på frihet og diskriminering er? Alexander McQueen er en virksomhet, og enhver virksomhet har en eier som kan gi sine ledere en rimelig retning.

Hvorfor er det til og med obligatorisk for bedrifter å ansette svarte, og enda mer å plassere dem i lederstillinger? Kanskje eieren, ganske enkelt av personlige estetiske årsaker, er glad for å jobbe i et team blondiner? Og den andre eieren vil at bare asiater skal jobbe i selskapet hans. Alle gründere bør ha frihet til å velge mennesker til selskapene sine, det er her ekte frihet ligger.

Ekte frihet betyr at vi kan velge venner og kjærester, arbeid, bosted og mer. Og hvis vi oppretter en virksomhet, kan vi velge ansatte i henhold til deres faglige og personlige egenskaper, så vel som i henhold til våre preferanser. Dette gjelder også ansettelser i selskapet.

Hvis staten og forskjellige menneskerettighetsorganisasjoner ønsker å tvinge private virksomheter til å ansette visse kategorier mennesker uten feil, er dette et brudd og krenkelse av friheten. Det viser seg at i kampen for svartes rettigheter, blir valgfriheten til forretningsmenn og selskapsledere krenket.

Det viser seg at vanlige svarte arbeidere har flere rettigheter og friheter enn bedriftseiere og selskapsledere. En veldig merkelig situasjon, hvor vil den lede næringslivet og samfunnet som helhet? Kanskje vil hver afrikaner snart kreve en høyere lønn, bare fordi han er svart og bør settes mer pris på det enn andre?